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Tarifs · CoDir DRH

Un seul pack. Un prix qui suit votre effectif.

199 € par mois pour la plateforme, 2,99 € par salarié et par mois, et une mise en place unique de 2 900 €. Sans palier ni minimum, jusqu'à 500 salariés.

Estimez votre tarif

Pack DRH / Social
0500 · au-delà, sur devis

Abonnement plateforme

199 €/mois

Part fixe, quel que soit l'effectif

Coût total des salariés

897 €/mois

300 × 2,99 €

Total mensuel

1 096 €/mois

soit 3,65 € par salarié

Mise en place, facturée une seule fois2 900 €

Total 1ʳᵉ année

16 052 €

mise en place 2 900 € + 12 mois d'abonnement

Les années suivantes

13 152 €/an

abonnement 1 096 €/mois × 12, sans nouvelle mise en place

Prix nets hors taxes. L'abonnement est sans palier ni minimum : il suit votre effectif, mois par mois.

Votre offre

Pack DRH / Social

Pilotage RH et sécurisation sociale : votre direction des ressources humaines.

199 €HT / mois+ 2,99 €par salarié et par mois

Mise en place unique : 2 900 € HT

  • Agent RH (DRH) : effectifs, masse salariale, pilotage social
  • Juriste social : Code du travail & BOSS, contrats, contentieux
  • Les tableaux de bord RH de votre magasin
  • Le chat IA
  • Exports en PDF, tableurs et présentations
  • Utilisateurs illimités

Au-delà de 500 salariés : sur devis

Nous construisons l'offre avec vous, selon votre organisation.

contact@ecos-ia.com

Questions fréquentes

Combien coûte CoDir DRH ?

Un abonnement unique : 199 € par mois, plus 2,99 € par salarié et par mois. Exemple pour 300 salariés : 199 € + 897 € = 1 096 € par mois. S'y ajoute la mise en place, facturée une seule fois : 2 900 €. Tous les prix sont hors taxes. Au-delà de 500 salariés, l'offre est établie sur devis.

Que comprend le pack DRH ?

Agent RH (DRH) : effectifs, masse salariale, pilotage social ; Juriste social : Code du travail & BOSS, contrats, contentieux. Il comprend aussi les tableaux de bord RH de votre magasin, le chat IA, les exports en PDF, tableurs et présentations, et des utilisateurs illimités.

Pourquoi un prix par salarié plutôt que des paliers ?

Parce qu'un palier fait payer la tranche, pas l'usage. La part par salarié suit votre effectif réel, recalculée chaque mois : elle monte avec les renforts saisonniers et redescend après. Il n'y a ni saut de tranche ni minimum.

Que couvre la mise en place ?

Le paramétrage de votre espace, le branchement de vos données de paie Silae et la formation de vos équipes. Elle est facturée une seule fois, 2 900 €, et ne revient pas les années suivantes.

Et la production de paie ?

C'est un module en cours de construction. Nous le calerons d'abord sur vos vrais bulletins Silae, et nous vous le montrerons sur vos données quand il donnera les mêmes résultats. Aucune date n'est promise.

Où sont hébergées mes données ?

La base de données est hébergée en France, à Paris. L'IA est celle de Mistral, une entreprise française, et les traitements ont lieu en Europe. Chaque compte ne lit que le périmètre de son magasin : le cloisonnement est appliqué au niveau de la base (Row Level Security).